안녕하세요. LAGETA MONEY입니다.지난 글에서 삼성전자가 현재 겪는 세 가지 핵심 위기(HBM 지연, 파운드리 경쟁, 내부 조직 문화 균열)를 냉정하게 분석해 드렸습니다. 많은 주주분이 위기의 깊이를 느끼고 걱정해 주셨죠.그런데 오늘, 삼성전자가 기습적으로 역대급 임금인상안(평균 6.2%)을 발표했습니다. "위기라면서 왜?"라는 의문이 드시는 주주분들이 많으실 겁니다. "망했다"는 공포 마케팅에 현혹되지 마세요. 오늘 이 뉴스의 배경과 삼성의 진짜 의도가 무엇인지, 박사와 같은 눈으로 팩트를 기반으로 낱낱이 파헤쳐 드리겠습니다.1. 이번 임금인상의 배경 (팩트 정리)역대급 인상률(평균 6.2%): 단순한 돈 문제가 아니다이는 작년의 낮은 인상률(4%대)과 비교하면 파격적입니다. 삼성이 위기 속에서..
